Una cita que ya es una tradición al comienzo de la primavera y a la que este año acudieron cerca de 60 participantes entre socios, monitores, profesionales y voluntarios de CECAP Joven que participaron en esta gran actividad, repleta de experiencias y aprendizajes, una acción de capacitación derivada de la oferta realizada por el voluntariado Corporativo.
El Club Deportivo Toledo necesita voluntarios para el encuentro desde este domingo 15 de abril en el Salto del Caballo, desde las 11:00 horas, donde el conjunto verde necesita sumar tres nuevos puntos en el partido que le enfrenta al equipo madrileño. PLAZAS CUBIERTAS
Para ello, en la edición 181 de este magacín de radio inclusiva del Servicio de Capacitación CECAP hemos entrevistado al responsable del Área de Empleo de la Cámara de Comercio, Enrique Bermúdez, y al gerente del CERMI de Castilla-La Mancha, José Antonio Romero.
Durante un encuentro entre el presidente del Grupo CECAP, Andrés Martínez, y los máximos responsables de esta empresa social, radicada en Madrid, dedicada a ofrecer servicios especializados de atención psicológica, coaching personalizado y formación tanto a personas con especificidad como a los profesionales e instituciones que trabajan con este colectivo.
El presidente de esta Institución, Álvaro Gutiérrez, y el máximo responsable de la herramienta laboral del Grupo CECAP, Andrés Martínez, han ratificado el convenio por el que cuatro personas trabajan durante seis meses en distintas dependencias de la Diputación provincial.
Presentada en la Facultad de Ciencias Sociales de la Ciudad de la Cerámica la cuarta edición de esta acción formativa que abre un nuevo horizonte de acceso al empleo a las personas con especificidad y que cuenta con el respaldo del Gobierno de Castilla-La Mancha y el CERMI, así como con el apoyo financiero de Fundación SOLISS.
Cuatro participantes de nuestra entidad trabajan desde hace semanas en distintas dependencias de la Diputación provincial realizando tareas de colaboración con el personal funcionario de la Institución, una labor que desempeñarán durante seis meses.
El objetivo del Consistorio es dotar a los jóvenes de la ciudad de iniciativas de formación, emprendimiento y búsqueda de empleo que les den alternativas reales para construir su futuro, un proyecto en el que también colaboran la UCLM, la Federación Empresarial Toledana (FEDETO), la Cámara de Comercio e Industria y la Asociación Cultural 'La FundiZión'.
Presentada en la Facultad de Ciencias Sociales de la Ciudad de la Cerámica la cuarta edición de esta acción formativa que abre un nuevo horizonte de acceso al empleo a las personas con especificidad y que cuenta con el respaldo del Gobierno de Castilla-La Mancha y el CERMI, así como con el apoyo financiero de Fundación SOLISS.
En los próximos meses se pondrán en marcha tres cursos de Teleoperador, Operario de Producción de Máquina y Auxiliar de Limpieza dirigidos a personas con discapacidad igual o superior al 33% e inscritas en Garantía Juvenil (entre 16 y 29 años de edad. El Servicio de Capacitación CECAP será el encargado de centralizar la recogida de solicitudes.
Una línea promovida por el Área de Capacitación Personal y Accesibilidad a través de cuatro grupos de participantes, en los que se propicia un aprendizaje no formal a través del ocio, en actividades que se desarrollan por toda la ciudad de Toledo.
Os ofrecemos la Guía de Actividades de Ocio Inclusivo, una amplia variedad de propuestas destinadas a socios y socias de CECAP Joven con la que podrás disfrutar rodeado de gente joven con ganas de pasárselo bien. Recopila todas las actividades de ocio ofertadas por diferentes entidades y organizaciones de la Ciudad de Toledo (Ayuntamiento, asociaciones juveniles, entidades culturales...) que podrás elegir en función de tus gustos y motivaciones.
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