Newsletter Septiembre

04-10-2022
Estos mentores van a trabajar haciendo las labores de acompañamiento de los jóvenes con las empresas para capacitarles laboralmente

03-10-2022

30-09-2022
Como en la edición anterior, la formación personalizada va a ser la nota dominante en este curso.

29-09-2022
Esta segunda y última fase ha consistido en la contratación laboral, durante tres meses, de cuatro de los ocho alumnos que comenzaron el curso.

27-09-2022

27-09-2022

26-09-2022
Es la primera vez que Cobisa participa en esta iniciativa, y esa ilusión por las nuevas etapas son palpables. “Es nuestra primera colaboración y estamos muy ilusionados con la iniciativa. Esperamos que sea el comienzo de una larga colaboración”

19-09-2022
 Esta iniciativa, cuyo origen se remonta a 2013, tiene por finalidad formar personas en riesgo de exclusión por razones de discapacidad en la profesión de la digitalización documental, programa que se ha desarrollado en el Archivo Regional de Castilla-La Mancha.

05-09-2022

09-09-2022
Esta acción formativa, en la que participan los 15 alumnos-empleados, tiene una duración de 50 horas

30-09-2022

29-09-2022
Estos planes de formación siguen las recomendaciones y comentarios que aportan los participantes y familiares, que comparten de forma directa sus experiencias con los responsables de los programas

23-09-2022
Un buen itinerario personalizado de inserción, la implementación de las estrategias de capacitación adecuadas y el esfuerzo y dedicación  por parte de los participantes garantiza la consecución del empleo.

16-09-2022
Los 15 jóvenes participantes en el programa inician su trabajo el próximo lunes. Gómez y Martínez coincidían en valorar muy positivamente la inclusión de la formación en la “Red de Municipios Socialmente Responsables” que promueven la Diputación y CECAP en la provincia para favorecer la contratación de personas con discapacidad.