PARTICIPANTES DE CECAP YÉBENES AFRONTAN SUS METAS FORMATIVO/LABORALES GRACIAS A LA PARTICIPACIÓN DE DISTINTAS ÁREAS DE CAPACITACIÓN

Un claro ejemplo de ello es MI.RO.MO, quien se ha marcado un objetivo personal claro, acceder al mercado laboral. Para ello, ha decidido presentarse al examen de oposiciones, convocado por la Junta de Comunidades de Castilla La Mancha, para ocupar un puesto de Auxiliar Administrativo/Ordenanza.

Desde CECAP Yébenes, los objetivos de nuestros participantes son el motivo para establecer redes de apoyo, que nos permitan abordar con éxito los retos de aprendizaje, que están inmersos en el afrontamiento de las distintas situaciones, que en este caso MI.RO.MO, debe sortear hasta llegar a la consecución de su objetivo personal. De este modo, existe una relación muy directa entre varias personas que adquieren el compromiso de apoyarla en este cometido.

Entre estas personas se encuentran como no, profesionales de distintas Áreas de Capacitación del Servicio de Capacitación referente en la comarca de los Montes de Toledo, CECAP Yébenes. Concretamente, profesionales del Área de Capacitación Educativa, participan en esta red de apoyos, con el objetivo de dotar a la participante de estrategias útiles de estudio y minimizar sus puntos débiles, con el objetivo de maximizar su rendimiento académico. Por otro lado, personal del Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento, facilitan el aprendizaje en habilidades laborales, a través de la formación profesional dual.

El Grupo de Entidades Sociales CECAP, ha creado recientemente EDIS (Escuela de Desarrollo e Innovación Social), una plataforma de Formación Profesional Dual Adaptada, donde jóvenes en situación de vulnerabilidad por razones de discapacidad, podrán acceder a una amplia oferta de formación profesional de calidad, certificada y acreditada desde la Universidad Católica de Murcia.

Nuestros participantes, podrán de esta forma, tener más posibilidades de acceso al mercado laboral.

Esta acción ha sido cofinanciada por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil, en un 91,89% en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020.