Ocho personas con especificidad trabajarán en Escuelas Municipales de Idiomas tras el convenio suscrito entre get brit! y CECAP

21-06-2013

El director gerente de get brit!, Victor V. Vázquez, y el presidente del Servicio de Capacitación CECAP, Andrés Martínez Medina, han suscrito un convenio marco de colaboración que fomentará el empleo de personas con especificidad (capacidades diferentes) en las Escuelas Municipales de Idiomas gestionadas por get brit!, en las que, además, se desarrollarán acciones de formación inclusiva (con un porcentaje de plazas reservado para este colectivo) al igual que cursos desarrollados expresamente para ellos.

“Este acuerdo es un paso más en la generación de empleo entre colectivos en riesgo de exclusión social”, ha destacado el director gerente de get brit!, Victor Vicente, que añadía que “demuestra el compromiso de nuestra empresa en materia de Responsabilidad Social Corporativa”.

Para el presidente del Servicio de Capacitación CECAP, Andrés Martínez, “el convenio tiene además la peculiaridad de que las dos entidades trabajarán codo con codo en la creación de empleo en el ámbito rural”, además de que “las acciones de formación que se diseñen facilitarán el acceso a las aulas de idiomas a las personas con especificidad”. Entre los primeros municipios con Escuelas Municipales de Idiomas gestionadas por get brit! que podrían disponer de una plaza de conserje destinada a personas con especificidad se encuentran varios en la provincia de Toledo, además de otros tantos en la provincia de Ciudad Real.

El convenio suscrito entre ambas entidades tendrá una vigencia de dos años, prorrogables por acuerdo de ambas partes, en los que además de acciones de creación de empleo entre colectivos en riesgo de exclusión y de formación inclusiva se desarrollarán otras acciones de Responsabilidad Social Empresarial, tales como jornadas formativas y conferencias dedicadas al fomento de los principios que rigen el objeto social de ambas entidades.

get brit! es una empresa toledana que tiene como finalidad principal actuar como apoyo a los diversos organismos, instituciones, asociaciones, ayuntamientos y demás personas y entes sociales interesados en el conocimiento y aprendizaje de idiomas.

Servicio de Capacitación CECAP es una entidad toledana sin ánimo de lucro que tiene entre sus fines el compromiso de facilitar la inserción socio-laboral de colectivos en riesgo de exclusión social, además de ofrecer servicios de consultoría y asesoramiento en materia de Responsabilidad Social Corporativa a organismos públicos y privados, así como el diseño e implantación de políticas sociales.

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